Projektleiter Betrieb Wind (m/w/d)

PIONEXT vereint drei erfolgreiche Energieunternehmen aus dem Südwesten Deutschlands und setzt so im Bereich Erneuerbare Energien neue Maßstäbe. PIONEXT steht für jahrelange Erfahrung in der Energiebranche. Wir sind der Partner bei der Planung, dem Bau und der Betriebsführung von Windkraft- und Photovoltaikanlagen. PIONEXT greift auf die Erfahrung aus drei traditionellen Unternehmen zurück. Durch unseren Zusammenschluss haben wir die Stärke, viel zu bewegen.

Wir suchen:

Projektleiter Betrieb Wind (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet

Starte Deine Karriere bei uns – in einer zukunftssicheren Branche und arbeite in einem dynamischen Team!

• Implementierung von Projekten in den bestehenden Prozessablauf
• Systematische und effiziente Planung, Koordination und Kontrolle von Wartungs-, Instandhaltungs- sowie Revisionsarbeiten
• Überprüfung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Genehmigungsauflagen und anerkannten Regeln der Technik
• Abwicklung des Projektbezogenen Controllings
• Einkauf von Instandhaltungsleistungen und Betriebsmitteln
• Kommunikation mit allen Projektbeteiligten über die gesamte Betriebsdauer der Anlagen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Erneuerbare Energien, alternativ elektrotechnische Berufsausbildung mit erfolgreich abgeschlossener Meister. oder Techniker Weiterbildung und Berufserfahrung im Bereich Projektleitung von EEG-Anlagen
• Erfahrung im organisatorischen und operativen Betrieb und der Instandhaltung von Windenergieanlagen
• Selbstständige gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Ausgeprägtes dienstleistungsorientiertes Auftreten sowie ein guter sprachlicher Umgang in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu Dienst- und Bildungsreisen

• Ein dynamisches Team
• Selbstständiges Arbeiten sowie die Möglichkeit neue Ideen einzubringen und diese umzusetzen
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Täglich frisches Obst im Büro sowie kostenlose Getränke
• Vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Tarifbindung sowie Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt und Leistungsprämie
• Regelmäßige Fortbildungen