Online Marketing Kampagnen Manager (m/w/d)

Die S. Fischer Verlage beschäftigen ca. 200 Mitarbeiter*innen. Über 400 Novitäten in den Bereichen Literatur, Unterhaltung, Sachbuch sowie Kinder- und Jugendbuch pro Jahr erscheinen in dem Frankfurter Verlagshaus, das zu den führenden deutschen Publikumsverlagen zählt.
Die S. Fischer Verlage gehören zur familiengeführten, internationalen Holtzbrinck Publishing Group.

Werde Teil der bunten und vielseitigen Welt des Fischer Kinder- und Jugendbuch Verlags.

Das alles sind wir: Buchenthusiasten, Ästheten, Kreativköpfe voller Fantasie. Aber auch ein erfolgreicher Verlag für Kinder- und Jugendbücher, ein vielfältiges und aufgeschlossenes Marketingteam, immer auf der Suche danach, mit neuen Konzepten und fortschrittlichen Ideen unsere Bücher an die Lesenden heranzutragen. Ein Ort für kreative Ideen und spannende Kampagnen. Eben genauso individuell, ideenreich und bunt, wie es auch unsere Kinder- und Jugendbücher sind.

Wir suchen für die FISCHER Kinder- und Jugendbuch Verlag GmbH ab sofort eine*n Online Marketing Kampagnen Manager*in in Vollzeit mit 38,5 Stunden / Woche.

Als Online Marketing Kampagnen Manager*in bist Du verantwortlich für die Koordination und Umsetzung von Online Marketing-Maßnahmen und die Umsetzung der Online Marketing-Strategie. Deine Stärken kommen bei der Entwicklung kreativer Ideen perfekt zum Tragen. So sorgst Du online für die Sichtbarkeit und Bekanntheit unserer Bücher. Außerdem stehst Du im Austausch mit Agenturen, steuerst und betreust die Projekte mit Leidenschaft und entwickelst ansprechende Online Auftritte.

• Du entwickelst zielgruppenspezifische und kanalübergreifende Digitalkampagnen in Text und Bild und setzt diese in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen kreativ und selbständig um
• Anhand von wichtigen KPIs analysierst Du konstant bestehende Kampagnen und leitest die optimalen Maßnahmen und den Einsatz von Budget ab
• Als Projektmanager*in im Online-Bereich kümmerst Du Dich um die operative Umsetzung der Online Marketing-Strategie.
• Du identifizierst, buchst und betreust bezahlte Influencer*innen für unsere Kampagnen
• Du bist für die Platzierung von Titeln und Aktionen auf Buch-Communities wie Lovelybooks und Vorablesen verantwortlich

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Online Marketing auf Unternehmens- oder Agenturseite mit Erfahrung im Kampagnenmanagement und Influencer Marketing
• Tiefes Verständnis von Plattformen wie Instagram, TikTok oder Pinterest sowie gute Kenntnisse im Bereich SEO und SEA (Keyword-Analyse, insbesondere Tools wie z. B. Google Analytics, Google Ads, Meta Business-Tools etc.)
• Kreativität bei der Konzeption und Umsetzung neuartiger Kampagnen
• Selbstbewusste und freundliche Kommunikation mit unseren Autor:innen, Partner:innen & Influencer:innen
• Du bist ein Teamplayer und arbeitest zielgerichtet und in enger Zusammenarbeit mit den Social Media und Performance Marketing Kolleg*innen
• Du bist ein Organisationstalent mit Hands-On-Mentalität und einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie Eigenverantwortung
• Du hast keine Angst vor Zahlen und behältst wichtige Budgets im Auge
• Du verfolgst die aktuellen Trends im Online Marketing

• Angemessene Vergütung nach Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• JobTicket und JobRad Leasing
• Und das Wichtigste: Ein großzügiges Buchfreikontingent
• Ein freundliches und entspanntes Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen mit einem guten Betriebsklima, geprägt von offener Kommunikation und großer Kollegialität
• Ein offenes, modernes Team und gute Arbeitsatmosphäre mit Teamevents, Duz-Kultur und wunderbaren Flurgesprächen
• Möglichkeit zum Homeoffice für flexibles und familienfreundliches Arbeiten
• Eine Willkommenskultur mit intensiver Einarbeitung und Patenmodell
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit Vorträgen, Workshops uvm.
• Ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz mit eigenem Arbeitslaptop im schönsten Stadtteil Frankfurts – Sachsenhausen

Vielfalt als Chance zu begreifen und allen Mitarbeitenden – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – Wertschätzung entgegenzubringen, ist bei Fischer selbstverständlich. 2019 unterzeichnete John Sargent stellvertretend für alle Verlage der Holtzbrinck Publishing Group die Charta der Vielfalt, um unser Vorhaben für mehr Diversität und Akzeptanz in der Arbeitswelt zu stützen.
Bei Fischer hat sich eine eigene Arbeitsgruppe gegründet, die Diversität im Haus sichtbar macht und aktuell hält. Verschiedene Aktionen, wie z. B. eine Ausstellung oder Weiterbildungen, werden von dieser Arbeitsgruppe organisiert und angeboten. Bei Fragen und Anregungen findet man hier immer ein offenes Ohr und wertvolle Hilfe.