Baufachliche/n Prüfer/in (w/m/d) Hochbau

Der Brandenburgische Landesbetrieb für Liegenschaften und Bauen (BLB) ist der zentrale Partner für die Landesverwaltung Brandenburg bei den Themen Liegenschafts-, Gebäude- und Baumanagement.

Für den Bereich Zuwendungs- und Fördermaßnahmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten in Potsdam oder Brandenburg/Havel eine/einen

Baufachliche/n Prüfer/in (w/m/d)
(unbefristet)

• Sie prüfen Bauvorhaben, die mit öffentlichen Mitteln gefördert werden (z. B. Kitas, Schulen, Sportplätze, Gewerbe, Forschung, Denkmale).
  • Sie beraten die Beteiligten.
  • Sie übernehmen die baufachliche Prüfung von Antragsunterlagen auf Wirtschaftlich- und Zweckmäßigkeit sowie Angemessenheit der Kosten und formulieren baufachliche Auflagen und Hinweise.
  • Sie überprüfen die Bauausführung hinsichtlich der zweckentsprechenden Mittelverwendung.
  • Sie übernehmen die baufachliche Prüfung der Verwendungsnachweise.

Nähere Informationen zur Tätigkeit finden Sie unter Brandenburgische Richtlinie für die Durchführung von Zuwendungsbaumaßnahmen (BbgRZBau)

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.Ing. (FH) / Bachelor in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Tiefbau oder
• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium [Dipl.Ing. (FH) oder Bachelor] der Fachrichtungen Landschaftsplanung, Bauingenieurwesen und konstruktiver Ingenieurbau oder vergleichbarer Fachrichtung und 5-jährige einschlägige praktische Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen.

Wünschenswert ist:

• Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen im Vergaberecht.
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Planung und Durchführung oder Projektsteuerung von Baumaßnahmen.
• Sie verfügen über ein breitgestreutes Fachwissen und die Bereitschaft, sich in neue Sachverhalte einzuarbeiten.
• Sie besitzen eine ausgeprägte Urteils- und Teamfähigkeit.
• Sie verfügen über eine sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit.

• eine sehr selbstständige, vielseitige, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit.
• ein gut strukturiertes Arbeitsumfeld, qualifizierte Einarbeitung und ein freundliches, interdisziplinäres Team.
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (u. a. Gleitzeit, Teilzeitarbeit, Homeoffice, soweit dienstliche Belange nicht entgegenstehen).
• eine zukunftssichere Beschäftigung.
• individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub nach dem Brandenburgischen Weiterbildungsgesetz.
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) (z. B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen).
• Zuschuss zum VBB-Firmenticket.